Saudi Jobs Today Rayhaan Hotels & Resorts Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Saudi Jobs Today Rayhaan Hotels & Resorts Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Bahrain today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
Required jobs in Rayhaan Hotels & Resorts company and their details:
Learning & Development Manager
- Assess current and future training and development needs for the hotel, deliver a variety of professional quality training and development programs and evaluate the effectiveness of training delivery by managers and supervisors
- Conduct an ‘Colleague Development Needs’ analysis and prepare an Annual Learning and Development Plan and budget accordingly
- Provide professional internal consulting and conduct off job training sessions as necessary that creates measurable performance solutions and long-term growth and development for all colleagues.
- Pro-actively shape a service-oriented culture within the operation by measuring and monitoring guest feedback and establishing effective means of communicating this to the management and other colleagues.
Pressman
Responsible for proper operation, cleaning and maintenance of pressing machines
Separate garments for appropriate pressing
Handle all garments with care
Know all pressing instructions and attend trainings and meetings within the department to be able to multitask
Executive Sous Chef
- Assist the Executive Chef in designing, implementing and overseeing special events and special food promotions
- Monitor regular standards of production to ensure highest level of quality in all kitchens
- Ensure HACCP standards are implemented and follow the appropriate hygiene standards as per Municipality requirements at all times in all working areas
- Maintain comprehensive product knowledge including ingredients, equipment, suppliers, markets and current trends
LifeguardLifeguard
- Caution swimmers regarding unsafe areas
- Rescue swimmers in danger of drowning and administer first aid
- Maintain order in swimming areas
- Determine the chlorine content and PH value of water, using water testing kit
- Conduct or officiate swimming meets and give swimming instructions
- Ensure the swimming pool is clean.
Environmental Health and Safety Officer
- Develop OHSMS manuals, policies and procedures and review periodically or less if required.
- Lead the implementation of OHS System and monitor the system through inspections, meetings e.g., OHS meetings, Management review… with the Head of departments as well as the operational colleagues.
- Retain active involvement in periodic reviews and assisting in setting EHS objectives and targets.
- Ensure that new employees receive all OHS trainings related to their specific tasks. Report to senior management and sector regulatory authority on the OHSMS performance.
Head Housekeeping Supervisor
- Assign tasks to the Housekeeping Supervisor and Room Attendants and show presence on the ‘floors’
- Check the maintenance of the equipment used by the employees and ensure that it is cleaned and stored correctly
- Ensure the correct and economical use of cleaning agents and their safe storage and that the all day to day maintenance is reported promptly and followed up
- Ensure that all vacuuming, polishing, carpet care, general cleaning is done in a professional manner and according to established schedules
Front Desk Agent
You should ideally have a degree in hospitality with previous experiences in the Front Office Department within a hotel. Excellent written and verbal English communication skills and knowledge in an additional language, along with strong interpersonal and problem solving abilities are essentials. Computer literate and previous experiences with Opera are an advantage.
Host / Hostess
You should ideally have a diploma / degree in hospitality with preferable previous experiences in the Food & Beverage Department within a hotel. You must deal in a polite and sophisticated manner and have an excellent command of the English language, both spoken and written. Multiple language ability is considered as additional advantage.
Room Service Order Taker
- Perform tasks as per instructions from the immediate supervisor and as per duty schedule
- Directly involved in the order taking and order placing process while dealing with guest requests and orders, courteously, efficiently and promptly
- Know all menus and on going promotions in the outlet by heart and gives recommendations to guests upon request
- Ensure proper appearance and grooming while on duty
- Answer the Room Service telephones, if and when required
Reservations Manager
- The ideal candidate will be an outgoing ‘people person’, who enjoys leading from the front and being part of a winning team. You bring along a guest and service oriented attitude, backed up by a pro active approach and a strong drive for results when undertaking pro active initiatives in order to generate additional revenue, while possessing following additional competencies-
Front Desk Agent
- You should ideally have a degree in hospitality with previous experiences in the Front Office Department within a hotel. Excellent written and verbal English communication skills and knowledge in an additional language, along with strong interpersonal and problem solving abilities are essentials. Computer literate and previous experiences with Opera are an advantage.
Demi Chef de Partie
- Support the Chef de Partie or Sous Chef in the daily operation and work
- Work according to the menu specifications by the Chef de Partie
- Keep work area at all times in hygienic conditions according to the rules set by the hotel
- Control food stock and food cost in his section
- Prepare the daily mis-en-place and food production in different sections of the main kitchen or satellites
Learning & Development Officer
- Analyse colleague development needs in the hotel
- Develop annual hotel colleague development plans and prepare monthly reports
- Develop and maintain hotel’s colleague development library and co-ordinate acquisitions
Accounts Supervisor - Payable
- You should have a degree in hotel management or accounting and at least one year previous experience within a hotel environment. Excellent verbal and written English communication skills and computer literacy is a must, while knowledge of Opera, Micros, FBM and SUN System is an asset.
Assistant Housekeeping Manager
- Plan the monthly roster of coordinators, senior supervisor and floor supervisors
- Carry out the yearly EPDR for his / her direct subordinates
- Perform disciplinary action or dismissal cases of employee under his / her charge
- Monitor and guide new team member
- Coordinate and monitor Preventive Maintenance Program
- Plan and ensure the clearings of annual leave / public holiday are up dated on timely basis
- Carry out departmental induction for all trainees and housekeeping new team member
Front Desk Agent
- Provide prompt, courteous and efficient service to all guest, so as to achieve a high level of customer satisfaction through personalized service from arrival till departure
- Ensure guests are personally greeted by name, if known and escorted to their room to make them feel expected and welcomed
- Conduct in room & hotel familiarization and assist guest in hotel activity enquiries / requests
Telephone Operator
- Receive each guest call in a professional and friendly manner
- Maintain effective communication with all related department to ensure smooth service delivery
- Handle every query in a polite and courteous manner and exceed guest expectations
Assistant Reservations Manager
- Ensure all administration procedures are maintained to hotel and company standards
- Maintain during the reservation process of groups a close relationship with group leaders and co-ordinate and finalize all requirements with them
- Possess thorough knowledge of current rates and promotions and promote, upsell and cross sell at all times
Executive Chef
- Monitor all duty schedules in the kitchen operation and review and correct the appearance (condition of uniforms) and grooming of all assigned employees
- Conduct regularly presentations of new novelties, etc. to stay in line with operational trends
- Evaluate the performance of the assigned team and initiate promotions
- Responsible for the timely kitchen preparations for all meal services in the outlets and banquet activities in line with the stipulated opening hours
Human Resources Officer
- Maintain an up to date computerized database of all employees
- Assist the Director of Human Resources / Human Resources Manager in the preparation of periodic reports as required
- Coordinate with all departments with regard to Human Resources related activities
- Assist the LIFE Committee in planning, organizing and implementing employee sports, social and welfare activities
Materials Manager
- Manage all administrative functions of the Materials Department, inclusive of staffing, training and fulfillment of other related duties
- Maintain logical storeroom inventory levels operationally needed
- Oversee overall hygiene, fire and safety, proper storing arrangement, cleanliness of storerooms and freezers according to corporate, local and international Standards
- Inform management and department heads on pending items, new procedures, system difficulties and other related matters
Assistant Materials Manager
- Coordinate and ensure smooth process of purchase requests allocated by Materials Manager to all buyers including self
- Ensure that set policy and procedures (quotation, documentation, specification and explanation) are being followed and practiced
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To go to the application page. (Job opportunities for Rayhaan Hotels & Resorts Company)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website of the company
- Posted Date: 3-7-2024 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities
وظائف السعودية اليوم تعلن شركة ريحان للفنادق والمنتجعات عن فرص عمل جديدة هل تبحث عن فرص عمل في وظائف السعودية اليوم تعلن شركة ريحان للفنادق والمنتجعات عن فتح باب التقديم للعديد من الوظائف في تخصصات مختلفة في البحرين تاريخ اليوم وهذه الفرص متاحة لجميع الجنسيات تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.
الوظائف المطلوبة في شركة ريحان للفنادق والمنتجعات وتفاصيلها:
مدير التعلم والتطوير
- تقييم احتياجات التدريب والتطوير الحالية والمستقبلية للفندق، وتقديم مجموعة متنوعة من برامج التدريب والتطوير ذات الجودة المهنية وتقييم فعالية تقديم التدريب من قبل المديرين والمشرفين
- إجراء تحليل "احتياجات تطوير الزملاء" وإعداد خطة التعلم والتطوير السنوية والميزانية وفقًا لذلك
- تقديم الاستشارات الداخلية المهنية وإجراء جلسات التدريب خارج العمل حسب الضرورة والتي تخلق حلول أداء قابلة للقياس والنمو والتطور الطويل الأجل لجميع الزملاء.
- تشكيل ثقافة موجهة نحو الخدمة بشكل استباقي داخل العملية من خلال قياس ومراقبة تعليقات الضيوف وإنشاء وسائل فعالة لتوصيل ذلك إلى الإدارة والزملاء الآخرين.
صحفي
المسؤول عن التشغيل السليم وتنظيف وصيانة آلات الضغط
افصل الملابس للكي المناسب
تعامل مع جميع الملابس بعناية
معرفة كافة التعليمات العاجلة وحضور التدريبات والاجتماعات داخل القسم لتتمكن من أداء مهام متعددة
نائب رئيس الطباخين التنفيذي
- مساعدة الشيف التنفيذي في تصميم وتنفيذ والإشراف على الفعاليات الخاصة والعروض الترويجية الخاصة للأطعمة
- مراقبة معايير الإنتاج بشكل منتظم لضمان أعلى مستوى من الجودة في جميع المطابخ
- التأكد من تنفيذ معايير تحليل المخاطر ونقاط التحكم الحرجة واتباع معايير النظافة المناسبة وفقًا لمتطلبات البلدية في جميع الأوقات في جميع مناطق العمل
- الحفاظ على المعرفة الشاملة بالمنتج بما في ذلك المكونات والمعدات والموردين والأسواق والاتجاهات الحالية
منقذ منقذ
- تحذير للسباحين من المناطق غير الآمنة
- إنقاذ السباحين المعرضين لخطر الغرق وتقديم الإسعافات الأولية لهم
- الحفاظ على النظام في مناطق السباحة
- تحديد محتوى الكلور وقيمة الرقم الهيدروجيني للمياه باستخدام مجموعة اختبار المياه
- إجراء أو تحكيم لقاءات السباحة وإعطاء تعليمات السباحة
- تأكد من أن حوض السباحة نظيف.
مسؤول الصحة والسلامة البيئية
- تطوير أدلة وسياسات وإجراءات إدارة الصحة والسلامة المهنية ومراجعتها بشكل دوري أو أقل إذا لزم الأمر.
- قيادة تنفيذ نظام الصحة والسلامة المهنية ومراقبة النظام من خلال عمليات التفتيش والاجتماعات مثل اجتماعات الصحة والسلامة المهنية ومراجعة الإدارة ... مع رئيس الأقسام بالإضافة إلى الزملاء التشغيليين.
- الحفاظ على المشاركة الفعالة في المراجعات الدورية والمساعدة في تحديد أهداف الصحة والسلامة والبيئة.
- التأكد من حصول الموظفين الجدد على جميع التدريبات المتعلقة بالصحة والسلامة المهنية المتعلقة بمهامهم المحددة. تقديم تقرير إلى الإدارة العليا والسلطة التنظيمية للقطاع بشأن أداء نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية.
مشرف التدبير المنزلي الرئيسي
- إسناد المهام إلى مشرف التدبير المنزلي وخدم الغرف وإظهار الحضور في "الطوابق"
- التحقق من صيانة المعدات التي يستخدمها الموظفون والتأكد من تنظيفها وتخزينها بشكل صحيح
- ضمان الاستخدام الصحيح والاقتصادي لمواد التنظيف وتخزينها بشكل آمن والإبلاغ الفوري عن أعمال الصيانة اليومية ومتابعتها
- تأكد من أن جميع أعمال التنظيف بالمكنسة الكهربائية والتلميع والعناية بالسجاد والتنظيف العام تتم بطريقة احترافية ووفقًا للجداول الزمنية المحددة
وكيل مكتب الاستقبال
من الأفضل أن تكون حاصلًا على درجة جامعية في مجال الضيافة مع خبرة سابقة في قسم الاستقبال في أحد الفنادق. مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي باللغة الإنجليزية والمعرفة بلغة إضافية، إلى جانب مهارات التعامل مع الآخرين وحل المشكلات القوية، كلها أمور أساسية. تعد معرفة الكمبيوتر والخبرة السابقة في استخدام برنامج الأوبرا ميزة إضافية.
المضيف / المضيفة
من الأفضل أن يكون لديك دبلوم/درجة جامعية في مجال الضيافة مع خبرة سابقة مفضلة في قسم الأطعمة والمشروبات داخل الفندق. يجب أن تتعامل بأسلوب مهذب ومتطور وأن تتمتع بإتقان ممتاز للغة الإنجليزية، تحدثًا وكتابة. تعتبر القدرة على التحدث بلغات متعددة ميزة إضافية.
موظف خدمة الغرف
- أداء المهام وفقًا لتعليمات المشرف المباشر ووفقًا لجدول العمل
- المشاركة المباشرة في عملية تلقي الطلبات ووضعها أثناء التعامل مع طلبات وأوامر الضيوف، بأدب وكفاءة وسرعة
- معرفة جميع القوائم والعروض الترويجية الجارية في المطعم عن ظهر قلب وتقديم التوصيات للضيوف عند الطلب
- ضمان المظهر اللائق والعناية الشخصية أثناء أداء الواجب
- الرد على هواتف خدمة الغرف، إذا لزم الأمر
مدير الحجوزات
- المرشح المثالي سيكون شخصًا اجتماعيًا منفتحًا، ويستمتع بالقيادة من الأمام ويكون جزءًا من فريق ناجح. يجب أن يكون لديك موقف موجه نحو الضيوف والخدمة، مدعومًا بنهج استباقي ودافع قوي لتحقيق النتائج عند القيام بمبادرات استباقية من أجل توليد إيرادات إضافية، مع امتلاك الكفاءات الإضافية التالية-
وكيل مكتب الاستقبال
- من الأفضل أن تكون حاصلًا على درجة جامعية في مجال الضيافة مع خبرة سابقة في قسم الاستقبال في أحد الفنادق. مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي باللغة الإنجليزية والمعرفة بلغة إضافية، إلى جانب مهارات التعامل مع الآخرين وحل المشكلات القوية، كلها أمور أساسية. تعد معرفة الكمبيوتر والخبرة السابقة في استخدام برنامج الأوبرا ميزة إضافية.
الشيف دي بارتي
- دعم رئيس الطهاة أو مساعده في العمل اليومي والعمل
- العمل وفقًا لمواصفات القائمة التي وضعها رئيس الطهاة
- الحفاظ على منطقة العمل في جميع الأوقات في ظروف صحية وفقًا للقواعد التي وضعها الفندق
- مراقبة مخزون الغذاء وتكلفة الغذاء في قسمه
- إعداد الوجبات اليومية وتجهيز الأطعمة في أقسام مختلفة من المطبخ الرئيسي أو الأقمار الصناعية
مسؤول التعلم والتطوير
- تحليل احتياجات تطوير الزملاء في الفندق
- وضع خطط سنوية لتطوير زملاء الفندق وإعداد التقارير الشهرية
- تطوير وصيانة مكتبة تطوير الزملاء في الفندق وتنسيق عمليات الاستحواذ
مشرف الحسابات - مستحق الدفع
- يجب أن تكون حاصلًا على درجة جامعية في إدارة الفنادق أو المحاسبة وخبرة سابقة لا تقل عن عام واحد في بيئة الفنادق. مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي باللغة الإنجليزية ومعرفة الكمبيوتر ضرورية، في حين أن معرفة Opera وMicros وFBM وSUN System تعد ميزة إضافية.
مساعد مدير التدبير المنزلي
- التخطيط لقائمة شهرية للمنسقين والمشرفين الرئيسيين ومشرفي الطابق
- إجراء تقييم الأداء السنوي للموظفين التابعين له/لها
- تنفيذ إجراءات تأديبية أو حالات فصل الموظف تحت مسؤوليته
- مراقبة وتوجيه أعضاء الفريق الجدد
- تنسيق ومراقبة برنامج الصيانة الوقائية
- التخطيط والتأكد من تحديث إجازات الأجازات السنوية / العطلات الرسمية في الوقت المناسب
- تنفيذ التوجيه الإداري لجميع المتدربين وأعضاء فريق التدبير المنزلي الجدد
وكيل مكتب الاستقبال
- توفير خدمة سريعة ومهذبة وفعالة لجميع الضيوف، وذلك لتحقيق مستوى عالٍ من رضا العملاء من خلال الخدمة الشخصية من الوصول حتى المغادرة
- تأكد من استقبال الضيوف شخصيًا بالاسم، إذا كانوا معروفين، ومرافقتهم إلى غرفهم لجعلهم يشعرون بالتوقع والترحيب
- إجراء تعريف بالغرفة والفندق ومساعدة الضيوف في الاستفسارات / الطلبات المتعلقة بأنشطة الفندق
عامل الهاتف
- استقبال كل مكالمة ضيف بطريقة احترافية وودية
- الحفاظ على التواصل الفعال مع جميع الإدارات ذات الصلة لضمان تقديم الخدمة بسلاسة
- التعامل مع كل استفسار بطريقة مهذبة ولطيفة وتجاوز توقعات الضيوف
مساعد مدير الحجوزات
- التأكد من أن جميع إجراءات الإدارة تتماشى مع معايير الفندق والشركة
- الحفاظ أثناء عملية حجز المجموعات على علاقة وثيقة مع قادة المجموعات والتنسيق معهم وإنهاء جميع المتطلبات معهم
- امتلاك معرفة شاملة بالأسعار الحالية والعروض الترويجية والترويج والبيع الإضافي والبيع المتبادل في جميع الأوقات
رئيس الطهاة
- مراقبة جميع جداول العمل في عملية المطبخ ومراجعة وتصحيح المظهر (حالة الزي الرسمي) والمظهر لجميع الموظفين المعينين
- إجراء عروض تقديمية منتظمة للجديد من المنتجات، وما إلى ذلك، لمواكبة الاتجاهات التشغيلية
- تقييم أداء الفريق المعين وبدء الترقيات
- المسؤول عن تحضيرات المطبخ في الوقت المناسب لجميع خدمات الوجبات في المنافذ وأنشطة الولائم بما يتماشى مع ساعات العمل المحددة
مسؤول الموارد البشرية
- الحفاظ على قاعدة بيانات محوسبة محدثة لجميع الموظفين
- مساعدة مدير الموارد البشرية / مدير الموارد البشرية في إعداد التقارير الدورية حسب الحاجة
- التنسيق مع كافة الإدارات فيما يتعلق بالأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية
- مساعدة لجنة LIFE في التخطيط وتنظيم وتنفيذ الأنشطة الرياضية والاجتماعية والرفاهية للموظفين
مدير المواد
إدارة جميع الوظائف الإدارية لقسم المواد، بما في ذلك التوظيف والتدريب وتنفيذ المهام الأخرى ذات الصلة
مساعد مدير المواد
تنسيق وضمان سلاسة عملية طلبات الشراء المخصصة من قبل مدير المواد لجميع المشترين بما في ذلك المشتري الذاتي
كيفية التقدم للوظائف
للتقديم على الوظائف المذكورة أعلاه يمكنك إتباع الخطوات التالية:
- للانتقال إلى صفحة التقديم ( فرص عمل في شركة ريحان للفنادق والمنتجعات )
- انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.
المصدر والتفاصيل الإضافية
- مصدر الوظيفة : الموقع الرسمي للشركة
- تاريخ النشر: 3-7-2024 (يرجى التحقق من التاريخ قبل التقديم).
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات