Training & Development Specialist
Key Responsibilities:
-
Assist in the coordination of training programs and workshops to enhance employee development.
-
Track employee progress and provide feedback on training effectiveness.
-
Collaborate with department managers to identify skill gaps and training needs.
-
Work with external trainers and consultants to deliver specialized training programs.
-
Implement assessment tools such as surveys, quizzes, and performance evaluations to measure training success.
Requirements:
-
Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
-
1-2 years of experience in training and development.
-
Strong communication and organizational skills.
-
Ability to analyze training needs and suggest improvements.
Administrative Assistant - Real Estate & Facilities
Key Responsibilities:
-
Develop and implement a facility management program, including maintenance schedules and lifecycle planning.
-
Conduct regular facility inspections to ensure compliance with health and safety standards.
-
Supervise and follow up on contracts, licenses, government requirements, and rent payments.
-
Obtain vendor quotes, negotiate contracts, and maximize cost-effectiveness.
-
Monitor the performance of contract suppliers, contractors, and vendors.
Requirements:
-
Bachelor’s degree in Business Administration, Real Estate Management, or a related field.
-
Experience in facility management, real estate, or administrative operations.
-
Strong negotiation and contract management skills.
-
Knowledge of local regulatory and compliance requirements.
Cashier - Hamad M Al Rugaib
Key Responsibilities:
-
Greet customers and assist with questions regarding products, prices, and policies.
-
Process customer payments using cash, credit cards, and other payment methods.
-
Issue receipts, handle returns, and manage exchanges as per store policies.
-
Ensure accuracy in cash handling and register balancing.
Requirements:
-
High school diploma or equivalent.
-
Previous experience as a cashier or in customer service is preferred.
-
Strong attention to detail and basic math skills.
-
Excellent communication and customer service skills.
Interior Designer
Key Responsibilities:
-
Understand all brand offerings within the company and incorporate them into designs.
-
Meet with clients to discuss their goals, budgets, and requirements.
-
Research design concepts and prepare multiple presentation options for clients.
-
Draw layout plans using AutoCAD and estimate project costs.
-
Select furniture, accessories, and lighting while staying within budget.
-
Present design concepts to clients and adjust plans as needed.
-
Follow up with customers after delivery to ensure satisfaction.
-
Regularly check product performance, pricing zones, and showroom displays.
-
Share design content on social media monthly.
Requirements:
-
Bachelor’s degree in Interior Design, Architecture, or a related field.
-
1-3 years of experience in interior design.
-
Proficiency in AutoCAD and other design software.
-
Strong creativity, attention to detail, and customer service skills.
Customer Service Representative
Key Responsibilities:
-
Respond to customer inquiries via phone, email, and chat.
-
Provide product information, assist with orders, and troubleshoot issues.
-
Resolve customer complaints efficiently and professionally.
-
Maintain accurate records of customer interactions and transactions.
-
Collaborate with other departments to improve service processes.
Requirements:
-
High school diploma (Bachelor’s degree preferred).
-
Previous experience in customer service or a related field.
-
Strong communication and problem-solving skills.
-
Ability to multitask and handle customer concerns efficiently.
- Customer Service Representative - Tamheer
- Cashier - لذوي الهمم
- Graphic Designer
- Store Keeper / أمين مخزون
- Sales Associate - لذوي الهمم
- Sales Associate - Part Time
- Delivery Coordinator - لذوي الهمم
How to Apply
نحن شركة متخصصة في أثاث المنازل، تأسست عام ١٩٥٨، ومقرها الرئيسي في مدينة الخبر، المنطقة الشرقية من المملكة العربية السعودية. نطمح أن نكون من أفضل تجار التجزئة في الشرق الأوسط، ونقدم قيمة مضافة لجميع عملائنا والمجتمع ككل. الغرض من هذه الصفحة
أخصائي التدريب والتطوير
المسؤوليات الرئيسية:
المساعدة في تنسيق برامج التدريب وورش العمل لتعزيز تنمية الموظفين.
تتبع تقدم الموظفين وتقديم ملاحظات حول فعالية التدريب.
التعاون مع مديري الأقسام لتحديد فجوات المهارات واحتياجات التدريب .
العمل مع المدربين والمستشارين الخارجيين لتقديم برامج تدريبية متخصصة.
تنفيذ أدوات التقييم مثل الاستطلاعات والاختبارات وتقييمات الأداء لقياس نجاح التدريب.
متطلبات:
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
1-2 سنة خبرة في التدريب والتطوير.
مهارات قوية في التواصل والتنظيم.
القدرة على تحليل احتياجات التدريب واقتراح التحسينات.
مساعد إداري - العقارات والمرافق
المسؤوليات الرئيسية:
تطوير وتنفيذ برنامج إدارة المرافق ، بما في ذلك جداول الصيانة وتخطيط دورة الحياة.
إجراء عمليات تفتيش منتظمة للمرافق لضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة.
الإشراف ومتابعة العقود والتراخيص والمتطلبات الحكومية ودفعات الإيجار .
الحصول على عروض الأسعار من البائعين ، والتفاوض على العقود، وتعظيم فعالية التكلفة.
مراقبة أداء الموردين والمقاولين والبائعين .
متطلبات:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة العقارات أو مجال ذي صلة .
- خبرة في إدارة المرافق أو العقارات أو العمليات الإدارية .
مهارات قوية في التفاوض وإدارة العقود.
معرفة المتطلبات التنظيمية والامتثالية المحلية .
كاشير- حمد م الرقيب
المسؤوليات الرئيسية:
استقبال العملاء ومساعدتهم في الأسئلة المتعلقة بالمنتجات والأسعار والسياسات.
معالجة مدفوعات العملاء باستخدام النقد وبطاقات الائتمان وطرق الدفع الأخرى.
إصدار الإيصالات، ومعالجة المرتجعات، وإدارة التبادلات وفقًا لسياسات المتجر.
ضمان الدقة في التعامل مع النقد وموازنة السجلات.
متطلبات:
- شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
يفضل أن تكون لديه خبرة سابقة كأمين صندوق أو في خدمة العملاء .
اهتمام قوي بالتفاصيل ومهارات الرياضيات الأساسية .
مهارات ممتازة في التواصل وخدمة العملاء .
مصمم داخلي
المسؤوليات الرئيسية:
فهم جميع العروض التجارية داخل الشركة ودمجها في التصميمات.
الاجتماع مع العملاء لمناقشة أهدافهم وميزانياتهم ومتطلباتهم .
بحث مفاهيم التصميم وإعداد خيارات العرض المتعددة للعملاء.
رسم مخططات التصميم باستخدام AutoCAD وتقدير تكاليف المشروع.
قم باختيار الأثاث والإكسسوارات والإضاءة مع البقاء ضمن حدود الميزانية.
عرض مفاهيم التصميم للعملاء وتعديل الخطط حسب الحاجة.
متابعة العملاء بعد التسليم لضمان رضاهم.
قم بالتحقق بانتظام من أداء المنتج ومناطق التسعير وشاشات العرض .
شارك محتوى التصميم على وسائل التواصل الاجتماعي شهريًا.
متطلبات:
- درجة البكالوريوس في التصميم الداخلي أو الهندسة المعمارية أو مجال ذي صلة .
1-3 سنوات خبرة في التصميم الداخلي.
- إجادة برنامج الأوتوكاد وبرامج التصميم الأخرى .
القدرة على الإبداع القوي والاهتمام بالتفاصيل ومهارات خدمة العملاء .
ممثل خدمة العملاء
المسؤوليات الرئيسية:
الرد على استفسارات العملاء عبر الهاتف والبريد الإلكتروني والدردشة .
توفير معلومات المنتج، والمساعدة في الطلبات، واستكشاف المشكلات وإصلاحها .
حل شكاوى العملاء بكفاءة واحترافية.
الحفاظ على سجلات دقيقة لتفاعلات العملاء والمعاملات .
التعاون مع الإدارات الأخرى لتحسين عمليات الخدمة .
متطلبات:
شهادة الثانوية العامة (يفضل شهادة البكالوريوس).
خبرة سابقة في خدمة العملاء أو مجال ذي صلة .
مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات.
القدرة على أداء مهام متعددة والتعامل مع مخاوف العملاء بكفاءة .
- ممثل خدمة العملاء - تمهير
- Cashier - لذوي الهمم
- مصمم جرافيك
- Store Keeper / أمين مخزون
- Sales Associate - لذوي الهمم
- مساعد مبيعات - بدوام جزئي
- Delivery Coordinator - لذوي الهمم
.png)
