Overview
Explore exciting career opportunities with CB&I in contract management, human resources, and accounting. Join a dynamic team that values expertise, innovation, and professional growth. Take the next step in your career with a globally recognized leader in storage solutions and infrastructure development.
Senior Contract Management Specialist
Location: Al Khobar, Eastern, Saudi Arabia (On-site)
Company: CB&I
-
Responsible for administering the commercial, legal, and financial aspects of the contract.
-
Support the review of change orders from lower-tier subcontractors in line with the main contract requirements.
-
Ensure, immediately post-award, that all key project personnel are aware of all relevant commercial and contract execution information.
-
Work with the Project Manager and project team to set strategy, manage, and direct the commercial operation of projects from award through successful commercial closeout.
-
Ensure an effective change management process is in place and diligently pursue contract changes with coordination from the project team and other functional groups.
-
Ensure the project has in place a commercial baseline and contract summary documentation.
-
Administer and participate in change orders, claims, and dispute resolution processes related to client contracts and subcontracts.
-
Handle insurance claims and other contractual matters under the direction of the Project Manager or Area Contracts Manager.
-
Provide support and guidance on commercial and legal obligations to project teams.
-
Report to the Contracts Manager and operationally to the Project Managers or the Director of Operations.
↚
Human Resources Generalist
Location: Al Al Ashath, 'Asir, Saudi Arabia (On-site)
Company: CB&I
-
Responsible for providing HR business partner support for a defined operating region or functional business group.
-
Directly reports to the global or regional HR lead.
-
Interacts with internal Operations & Function Managers, Executive Management, Professional Staff, Craft Employees, and Corporate Function Leads.
-
Accountable for holistic HR business support or sub-function remit for a geographic area or functional group.
-
Proven ability to provide HR business partnership advice (consulting and coaching).
-
General HR program/policy development, administration, and compliance.
-
Perform employee hiring, onboarding, termination, system & records maintenance, and other administrative activities.
-
Support employee relations and direct interaction with professional and/or skilled craft labor workforce, resolving employee concerns.
-
Coordinate and administer rewards programs.
-
Administer employee mobility (domestic and international) and provide immigration support.
-
Support organizational training and development, including company training initiatives.
Senior Principal Accounting Administrator
Location: Al Khobar, Eastern, Saudi Arabia (On-site)
Company: CB&I
-
Assist with daily deliverables, account analysis, forecasting, and reporting.
-
Plan, prioritize, and manage workload in an environment with competing priorities.
-
Report to the Accounting Manager and interact with the Accounting/Finance team.
-
Perform day-to-day financial transactions related to accounts receivable, cash applications, and daily cash management.
-
Verify and investigate discrepancies in accounts receivable by understanding billing and retention policies.
-
Prepare and post journal entries.
-
Support the month-end close process and financial reporting deliverables.
-
Prepare weekly cash forecast reports.
-
Analyze balance sheet reconciliations.
-
Assist with audit requests.
-
Support the Accounting Manager in financial analysis and forecasting.
-
Provide backup support for the accounting team in month-end deliverables, payroll, and job costing.
Principal Accounting Administrator
Location: Al Khobar, Eastern, Saudi Arabia (On-site)
Company: CB&I
Qualifications:
-
Degree in Accounting, Finance, or Business with 1-3 years of relevant experience preferred.
-
Knowledge of accounting procedures, including A/R, A/P, general accounting practices, payroll, and month-end close reporting.
-
Experience with JD Edward, Hyperion, and Essbase is a plus.
-
Advanced knowledge of Microsoft Office software.
-
Ability to meet work requirements within established timelines.
-
Effective verbal and written communication skills.
-
Attention to detail and a high degree of accuracy.
-
Strong work ethic and positive team attitude.
-
Self-motivated.
Skills and Behaviors:
-
Strong business presence and professional demeanor.
-
Knowledge of CB&I products and markets.
-
Ability to proactively identify and solve complex problems.
-
Strong analytical and problem-solving skills.
-
Mentally agile, capable of multitasking, and managing tight deadlines.
-
Proven negotiating ability with high emotional intelligence and interpersonal skills.
-
Demonstrated business partnering skills with the ability to influence the organization.
-
Adaptability and agility to work in varying and complex environments.
-
Strong business and technical acumen with a results-driven mindset.
-
Exceptional communication and presentation skills.
-
Ability to build credibility across the business, up to and including senior management.
-
Promotes company values, diversity & inclusion, and a healthy work environment.
How to apply:
To apply, please click here for available vacancies.
ملخص
استكشف فرصًا وظيفية واعدة مع CB&I في إدارة العقود والموارد البشرية والمحاسبة. انضم إلى فريق ديناميكي يُقدّر الخبرة والابتكار والنمو المهني. انطلق في مسيرتك المهنية مع شركة رائدة عالميًا في حلول التخزين وتطوير البنية التحتية.
أخصائي أول إدارة العقود
الموقع: الخبر، الشرقية، المملكة العربية السعودية (في الموقع)
الشركة: CB&I
المسؤول عن إدارة الجوانب التجارية والقانونية والمالية للعقد.
دعم مراجعة أوامر التغيير من المقاولين من الدرجة الأدنى بما يتماشى مع متطلبات العقد الرئيسي.
تأكد، فورًا بعد منح العقد، من أن جميع موظفي المشروع الرئيسيين على دراية بجميع المعلومات التجارية والمعلومات ذات الصلة بتنفيذ العقد.
العمل مع مدير المشروع وفريق المشروع لتحديد الاستراتيجية وإدارة وتوجيه التشغيل التجاري للمشاريع منذ منحها حتى الإغلاق التجاري الناجح.
ضمان وجود عملية فعالة لإدارة التغيير ومتابعة تغييرات العقد بجدية بالتنسيق مع فريق المشروع والمجموعات الوظيفية الأخرى.
تأكد من أن المشروع يحتوي على خط أساس تجاري ووثائق ملخص العقد.
إدارة والمشاركة في أوامر التغيير والمطالبات وعمليات حل النزاعات المتعلقة بعقود العملاء والعقود الفرعية.
معالجة مطالبات التأمين وغيرها من المسائل التعاقدية تحت إشراف مدير المشروع أو مدير العقود في المنطقة.
تقديم الدعم والتوجيه بشأن الالتزامات التجارية والقانونية لفرق المشروع.
تقديم التقارير إلى مدير العقود ومن الناحية التشغيلية إلى مديري المشاريع أو مدير العمليات.
↚
أخصائي موارد بشرية عام
الموقع: الأشعث، عسير، المملكة العربية السعودية (في الموقع)
الشركة: CB&I
المسؤول عن تقديم الدعم لشركاء الأعمال في مجال الموارد البشرية لمنطقة تشغيلية محددة أو مجموعة أعمال وظيفية.
يقدم تقاريره مباشرة إلى مسؤول الموارد البشرية العالمي أو الإقليمي.
يتفاعل مع مديري العمليات والوظائف الداخلية والإدارة التنفيذية والموظفين المحترفين وموظفي الحرف ومسؤولي الوظائف في الشركة.
المسؤول عن دعم الأعمال الشاملة للموارد البشرية أو تخصيص وظيفة فرعية لمنطقة جغرافية أو مجموعة وظيفية.
القدرة المؤكدة على تقديم المشورة بشأن شراكة الأعمال في مجال الموارد البشرية (الاستشارات والتدريب).
تطوير البرامج والسياسات العامة للموارد البشرية والإدارة والامتثال.
تنفيذ عمليات توظيف الموظفين، وتوجيههم، وإنهاء خدماتهم، وصيانة النظام والسجلات، وغيرها من الأنشطة الإدارية.
دعم علاقات الموظفين والتفاعل المباشر مع القوى العاملة المهنية و/أو الحرفية الماهرة، وحل مخاوف الموظفين.
تنسيق وإدارة برامج المكافآت.
إدارة تنقل الموظفين (المحلي والدولي) وتوفير الدعم المتعلق بالهجرة.
دعم التدريب والتطوير التنظيمي، بما في ذلك مبادرات تدريب الشركة.
مدير المحاسبة الرئيسي الأول
الموقع: الخبر، الشرقية، المملكة العربية السعودية (في الموقع)
الشركة: CB&I
المساعدة في تسليم المهام اليومية، وتحليل الحسابات، والتنبؤ، وإعداد التقارير.
تخطيط وإعطاء الأولوية وإدارة عبء العمل في بيئة ذات أولويات متنافسة.
تقديم التقارير إلى مدير المحاسبة والتفاعل مع فريق المحاسبة / المالية.
تنفيذ المعاملات المالية اليومية المتعلقة بالحسابات المستحقة، وتطبيقات النقد، وإدارة النقد اليومية.
التحقق من التناقضات في الحسابات المستحقة والتحقيق فيها من خلال فهم سياسات الفوترة والاحتفاظ.
إعداد ونشر إدخالات اليومية.
دعم عملية إغلاق نهاية الشهر وتقديم التقارير المالية.
إعداد تقارير التوقعات النقدية الأسبوعية.
تحليل تسويات الميزانية العمومية.
المساعدة في طلبات التدقيق.
دعم مدير المحاسبة في التحليل المالي والتنبؤ.
توفير الدعم الاحتياطي لفريق المحاسبة في تسليمات نهاية الشهر، وكشوف الرواتب، وتكاليف الوظائف.
مدير المحاسبة الرئيسي
الموقع: الخبر، الشرقية، المملكة العربية السعودية (في الموقع)
الشركة: CB&I
المؤهلات:
يفضل الحصول على درجة جامعية في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال مع خبرة من 1 إلى 3 سنوات في مجال ذي صلة.
معرفة إجراءات المحاسبة، بما في ذلك الحسابات المدينة، والحسابات الدائنة، وممارسات المحاسبة العامة، وكشوف الرواتب، وإعداد التقارير عن إغلاق نهاية الشهر.
تعتبر الخبرة في التعامل مع JD Edward وHyperion وEssbase ميزة إضافية.
معرفة متقدمة ببرامج مايكروسوفت أوفيس.
القدرة على تلبية متطلبات العمل ضمن الجداول الزمنية المحددة.
مهارات التواصل اللفظي والكتابي الفعالة.
الاهتمام بالتفاصيل ودرجة عالية من الدقة.
أخلاقيات العمل القوية والموقف الإيجابي للفريق.
ذات دافع ذاتي.
المهارات والسلوكيات:
حضور تجاري قوي وسلوك احترافي.
معرفة منتجات وأسواق CB&I.
القدرة على تحديد المشاكل المعقدة وحلها بشكل استباقي.
مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
رشيق عقليًا، وقادر على أداء مهام متعددة، وإدارة المواعيد النهائية الضيقة.
قدرة مؤكدة على التفاوض مع ذكاء عاطفي عالي ومهارات التعامل مع الآخرين.
أثبت مهاراته في الشراكة التجارية مع القدرة على التأثير على المنظمة.
القدرة على التكيف والمرونة للعمل في بيئات مختلفة ومعقدة.
مهارات تجارية وتقنية قوية مع عقلية موجهة نحو النتائج.
مهارات استثنائية في التواصل والعرض.
القدرة على بناء المصداقية في جميع أنحاء الشركة، بما في ذلك الإدارة العليا.
تعزيز قيم الشركة والتنوع والشمول وبيئة العمل الصحية.
كيفية التقديم:
للتقديم، يرجى الضغط هنا للاطلاع على الوظائف الشاغرة.
.png)
